QUI VOTE ?     Tous concernés, tous électeurs de droit

Attention ! C'est votre situation au 29 mars 2002 qui détermine si vous êtes électeur, en tant que salarié, en chômeur ou employé de maison.

  Salariés     En C.D.I, en contrat précaire, en premier emploi, ou professions techniciennes

Du secteur privé, ayant un contrat de travail de droit commun (C.D.I.) : vérifiez votre inscription et celle de vos collègues.
En contrat précaire du privé : C.D.D., interimaire, temps partiel, saisonier, C.E.S., C.E.C, emploi-jeune, même si vous travaillez une heure par semaine ou pour plusieurs employeurs.
Du public (Etat, région, département, commune...) en contrat de droit privé : C.E.S., C.E.C, emploi-jeune, emploi de ville, apprenti de l'Etat...
VOTRE EMPLOYEUR DOIT VOUS INSCRIRE.
En premier emploi : Etudiant-salarié, premier job, apprenti ou en contrat de qualification... vous êtes un salarié à part entière, dès 16 ans !
VERIFIEZ QUE VOUS ETES BIEN INSCRITS !
Professions techniciennes : vos responsabilités, votre autonomie, votre rôle dans l'entreprise doivent être reconnus.
EXIGEZ VOTRE INSCRIPTION DANS LA SECTION ENCADREMENT.

  Chômeurs ou Rmistes     Faites-le vous mêmes !

L'Unedic et l'A.N.P.E. refusent toujours de vous inscrire automatiquement. Alors faites-le vous même !
- Vous figurez sur les listes de l'Unedic : un formulaire pré-imprimé a dû vous parvenir à votre domicile ; complétez-le et retournez-le (enveloppe T) avant le 29 avril.
- Vous n'avez pas reçu de formulaire : retirez-le auprès de votre mairie ou de votre agence locale pour l'emploi (enveloppe T) avant le 29 avril.

  En congé     Maladie, maternité, accident du travail...

Vous devez être inscrit.